来源：校工会
近日，兵团妇联通报了兵团妇联系统入选全国案例及获得表扬肯定情况，我校园艺产品保鲜与贮运团队入选全国妇联巾帼文明岗和巾帼科创工作室联建情况典型案例。
塔里木大学园艺产品保鲜与贮运团队，成员8名，其中女性6名，占比75%。团队创新推行“巾帼文明岗”与“巾帼科创工作室”联建机制，以“岗室联动、双向赋能”为核心，有效打破原有平台壁垒，推动管理经验与技术资源深度融合，取得了显著成效。
一、创新模式，双向赋能。“巾帼文明岗”为工作室注入市场洞察与政策引导，“巾帼科创工作室”为岗位工作提供扎实的专业技术支持，双方围绕党建、教学与科研统筹协作，组建联合团队，凝聚起强大的创新合力。
二、凝聚合力，协同共进。团队实施“导师带徒”制度，推动技术专家与业务骨干结对攻坚。女性成员充分发挥“老带新”传帮带作用，积极承担各级重大课题4项。同时，“巾帼文明岗”持续提供应用场景支持，有力推动科研成果从实验室走向实际应用。
三、巾帼担当，多维突破。团队教师坚持用胡杨精神育人、为兴疆固边服务。近3年，2人获评校级优秀教师，获批立项国家级、省部级项目8项，获授专利4项，发表高水平论文50余篇，开展科普活动20余次，服务群众超1000人次，解决企业技术难题5项，获多家媒体关注报道。
学校妇委会将继续深入推进科技创新巾帼行动，充分发挥“岗室联建”典型案例的示范引领与辐射带动作用，为巾帼科技创新赋能增效，为推动中国式现代化兵团实践贡献巾帼智慧和力量。（文/原小梅）
